Öksüz: Gelir adaleti, sosyal güvenlik ve sosyal adalet sağlanmalı
Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES) Adana Şube Hukuk Sekreteri, Sosyal Hizmet Uzmanı Erhan Öksüz, sosyal hizmetin bireyin iyilik halinin sağlanmasını, insan haklarının korunmasını, sosyal değişimi ve bu bağlamda ortak sorumlulukların desteklenmesini esas alan bir meslek olduğunu söyledi. Öksüz, “İnsanın değerini ve onurunu yüceltmek adına sosyo-ekonomik eşitlik için mücadele veren insan hakları savunucusu tüm sosyal hizmet uzmanlarının ve sosyal hizmet emekçilerinin Dünya Sosyal Hizmet Gününü kutluyoruz” dedi.
Öksüz, yaptığı açıklamada, iktidarın; yaklaşık 20 yıldır yaşam standartlarını hızla düşürüp yoksullaştırdığı halk kitlelerini kendine bağımlı hale getirdiğini ve ürettiği sosyal politika anlayışının günümüz koşullarında iflas ettiğini ileri sürdü. Öksüz, “Toplumun tüm üyelerine yeterli bir gelir ve yaşam standardının sağlanması, uygun çalışma koşullarının sağlanarak çalışanların emeğinin korunması, gelir adaletinin, sosyal güvenliğin ve nihayetinde sosyal adaletin sağlanması, bireylerin mesleki, fizyolojik, psikolojik ve sosyoekonomik risklerden korunması gibi sosyal devlet ilkesiyle uzaktan yakından alakası bulunmamaktadır.” ifadelerini kullandı.
Öksüz, Sosyal Hizmet Uzmanları ve Sosyal Hizmet Emekçileri olarak; taleplerimizi şöyle sıraladı.
• Küresel salgın ve ekonomik kriz süresince yoksullaşan kitlelere yönelik sosyal politika yaklaşımının kurumsal bakış açısıyla hayata geçirilmesini;
• Sosyal hizmetin, hak temelli ve bütüncül bir yaklaşımla ele alınmasını;
• Sosyal Hizmet sunanların ve bu hizmetlerden yararlananların güvence altına alınmasını;
• Kuruluşlarda yeterli ve nitelikli personel bulundurulmasını;
• Atamalarda eşit ve etik kurallara uygun, güvenceli ve tam zamanlı istihdam yapılmasını, ASDEP uygulanmasından vazgeçilmesini,
• İşyerlerinde şiddet, mobbing ve angarya çalışmanın son bulmasını;
• Ücret uygulamalarındaki eşitsizliğin giderilmesini; Sosyal Hizmet Uzmanı ve Sosyal Hizmet Emekçilerinin ekonomik ve özlük haklarının düzeltilmesini, insanca yaşayacak ücret sağlanmasını, ek ödemelerin artırılması ve emekliliğe yansıtılmasını;
• Yaşanan personel eksikliği sebebiyle artan iş yüküyle, ağır koşullarda ve yıpranarak çalışmak durumunda bırakılan emekçilere yıpranma payı ve fiili hizmet zammı verilmesini;
• Görev tanımlarının gerçekçi yapılmasını, etik uygulamalara engel oluşturan yönetsel sorunların çözülmesini, çalışanların keyfi ve görevleri olmayan işlerde çalıştırılmamasını;
• Kurumdaki siyasi kadrolaşmaya, baskı, sürgün, ihraç ve açığa almalara son verilmesini;
• Çalışanların mesleki çalışmalarına müdahale edilmemesini, baskıların kaldırılmasını;
• Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarında mülakat gibi usulsüz işletilen uygulamalara derhal son verilmesini;
• Sosyal hizmet emekçilerinin tamamına hizmet sunan kreşler açılmasını;
• Sosyal hizmet emekçilerinin sosyal incelemeler ve evde hizmet verilmesi gereken durumlar başta olmak üzere, iş sağlığı ve güvenliklerinin sağlanması için gerekli tedbirlerin alınmasını istiyoruz.