ALTERNATİF ÇÖZÜM YOLDA

Türkiye'de Kademeli Emeklilik Düzenlemesi Gündemde. 

Kademeli emeklilik düzenlemesi, 2024 yılında yürürlüğe girdiğinde, belirli bir dönem arasında sigortalı olarak çalışmaya başlamış bireylerin belirlenen yaş ve prim gün sayısına ulaştıklarında kısmi emeklilik hakkından yararlanmalarını sağlayacak. Bu düzenleme, özellikle EYT'den yararlanamayan bireyler için alternatif bir çözüm sunarak emeklilik şartlarını daha esnek hale getirmeyi hedefliyor. 

EMEKLİLİKTE ADALET VE ERİŞEBİLİRLİK
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın açıklamalarına göre, Bağ-Kur'luların prim gün sayısının 9 bin günden 7 bin 200 güne düşürülmesi planlanıyor. Bu değişiklik, sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliğini korurken, vatandaşların emeklilik haklarına daha erişilebilir kılmayı hedefliyor. Ülke genelinde emeklilik sistemine ilişkin yapılan düzenlemeler, vatandaşların beklentilerini karşılayacak şekilde şekilleniyor. Kademeli emeklilik düzenlemesi ve benzeri adımlar, emeklilikte adaleti ve erişilebilirliği artırmaya yönelik atılan önemli adımlar olarak değerlendiriliyor. Ancak, netleşmeyen detaylar ve resmi açıklamaların beklenmesi, bu konudaki tartışmaların devam etmesine neden oluyor.